中小企業の組織を改革し良い会社をつくるお手伝い

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COLUMN

[ いい会社づくり通信 ]

  • 互いの成長にかかわる関係をどう築くのか

    2018.08.20

     最近の若い人の考えが分からない。 仕事へのハングリーさに...

    プロセスデザイナー:

  • なぜ問題が解決していかないのか

    2018.08.14

     事業や組織には問題はつきものである。 問題のない会社はお...

    プロセスデザイナー:

  • お客さまを理解するためのフィルターを持つ

    2018.08.06

     「お客さまを理解しようとしているか」と聞かれれば、例外なく...

    プロセスデザイナー:

SOLUTION

[ 通常のコンサルティング会社との違い ]

ABOUT US

[ 私たちについて ]

企業風土改革のパイオニア、株式会社スコラ・コンサルトに所属し、
社長発の企業変革を支えてきました。
オーナー企業ソリューションズは、中堅中小企業の変革を短期間で実現するための
メソッドを有するチームです。

PROCESS DESIGNER

Kumi Ota

process designer

Kumi Ota

「振り返り」で変化の当事者意識を醸成します

Koichiro Okamura

process designer

Koichiro Okamura

「一品」づくりで変化の突破口をつくります

Yasuhiko Nagano

process designer

Yasuhiko Nagano

ぶれない「軸」で変化へのスピードを高めます


Akiho Minohara

process designer

Asaho Minohara

「強み」の補完チームで活躍できるしくみをつくります

内田 拓 Taku Uchida

process designer

Taku Uchida

働く人が幸せになるため、業績と働きがいの統合を目指します。

CUSTOMER’S VOICE

  • 「気づき」「発信」「行動」で人が育つ会社に 

    株式会社アスティ 部長 福原 和正氏

  • 「通いたくなる歯医者さん」がなりたい姿

    アイデンタルクニック 代表 浅野雄一郎氏

  • 考える社員を増やす

    ヒロセホールディングス株式会社 代表取締役会長兼社長

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